澳大利亚硕士留学回国就业前景是很不错的，有的人会觉得现在海归很多，但是很多公司还是会对海归有很高的认可度的，以下是一份对曾在澳洲留学的495位中国毕业生的调查发现，其中82%的人找到了工作，而他们的雇主中有93%推荐招募来自澳洲的学生。仅有12%的澳洲毕业生仍然处于失业状态，而中国毕业生的总体失业率为22%。

　　澳大利亚硕士留学回国就业

　　1.创业型人才

　　随着国内各类产业呈现出越来越多的发展机遇，不少海归看准了创业契机选择自主创业。以往海归就业都喜欢考公务员、进国企，回国时这方面的竞争已经相当激烈了。国家和地方对海归自主创业给出了非常优厚的条件，所以经过市场考察后很多海归选择了自主创业。回国自主创业的人已经越来越多，他们正用自己独特的方式诠释着海归的价值。

　　2.专业技能型人才

　　如果学子能在澳洲练就一身过硬的专业技能，在国内的职场上也同样可以无往不利。电子信息、新材料生物工程、医疗医药、金融与保险等等许多行业都需要专业技能过硬的高端人才，金融、贸易、it等领域的大规模发展也渴求具有熟练技能和国际眼光的海归人才。此外，在小语种国家求学的生们如果熟练掌握该国语言，也可以为就业增加强大助力。

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　　3.创新型人才

　　数十年来，我国许多领域的科技创新、技术创新、理念创新都是由优秀的创新型海归人才促成的。由于海外人员有较为先进的学习和工作经历，在接受新鲜事物、信息等方面具有明显的优势，因此能为国内急需创新的各事业、产业领域提供有价值的智力支持。特别是一些人员在某些领域已经有了一定成就，他们是国内企业及科研机构最渴求的创新催化剂。

　　4.团队人才回归

　　一些海外的归国人员在国外时已经开始创业，并且组建了创业团队。他们在回国时会选择直接将团队拉回国，这些团队已经经过了一段磨合和考验，运作效率高，优势明显。还有一群海归，他们在回国后选择组队创业，以加强竞争力。学生们在开始时不妨多注意与其他生的交流，俗话说“多个朋友多条路”，何况他们将来还有可能成为你的战友。

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